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Psicólogo Organizacional

Descrição da vaga

Responsável por promover o bem-estar psicológico dos colaboradores, atuando de forma estratégica e preventiva nos processos de gestão de pessoas. Realiza atendimentos psicológicos, conduz ações de clima e engajamento, com foco em saúde mental.

Responsabilidades e atribuições

  • Elaborar e aplicar programas de saúde mental, bem-estar e qualidade de vida no trabalho;
  • Apoiar o RH e as lideranças na análise de casos comportamentais, conflitos e mediações;
  • Realizar palestras e campanhas internas sobre temas de saúde mental, relacionamentos interpessoais e inteligência emocional.

Requisitos e qualificações

  • Conhecimento da Norma Regulamentadora (NR-1);
  • Graduação completa em Psicologia com registro ativo no CRP;
  • Atuação prévia como Psicólogo Organizacional com CRP ativo;
  • Competências técnicas: entrevista e acolhimento psicológico; avaliação e mapeamento comportamental; mediação de conflitos.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Análise Técnica
  3. Etapa 3: Bate papo com escritório
  4. Etapa 4: Análise de proposta
  5. Etapa 5: Contratação

Junte-se à nossa equipe!

Fundada em 1998, a S&S tem sua sede em Ribeirão Preto. Atua com escritórios próprios e parceiros, em toda a região Sudeste, Sul e Nordeste do país. Sua clientela se concentra em médios e grandes grupos econômicos, nas áreas de seguro, telefonia, bancos, serviços, construção civil, dentre outros.


Uma estrutura física e organizacional completa apoia nossas ações, tanto em localização, como espaço, tecnologia, administração e finanças. Nosso compromisso é com nosso cliente e sempre agimos com entusiasmo e envolvimento, nos colocando a serviço de seus objetivos.